Uuden Työn Ihanuus

Tutkintojen viimeistelyleiri 14.3.2016

Tutkintojen viimeistelyleiri 14.3.2016 järjestetään Kauppakadulla Ravintola Wäinölässä klo 12-16.00. Tähän mennessä Trelloon tutkinnot kuntoon ja tämän päivän aikana hoidetaan viimeistely ja ongelmakohdat kohdalleen.

Tässä on lyhyt katsaus Anun ja Sannan projekteihin:

Viherhuone: Laurinkodin viherhuoneen sisustaminen uudelleen viihtyisämmäksi. Viherhuone oli lähtötilanteessa aivan liian ahtaasti sisustettu, huonekalut ja kukat tekivät tilasta ahtaan ja sinne ei mahtunut kunnolla menemään apuvälineiden kanssa. Lisäksi viherhuoneen kautta on kulku sisäpihalle, joten sisustuksessa on huomioitava vapaa ovelle. Tilan pintamateriaaleihin ei tarvinnut puuttua. Sisustamiseen riitti kukkien uudelleen sijoitus ja huonekalujen vaihto toisiin. Kukkia siirrettiin myös muihin laurinkodin tiloihin. Uudet huonekalut saatiin laurinkodin takkahuoneesta, jonne entiset vietiin tilalle.

Hoivapalvelut kotona asuville: Tarkoituksena on kehittää säätiölle kotihoitoa. Kotihoito olisi tarkoitus näin alkuun suunnata säätiön omiin vuokrataloihin, joissa ei ole säätiöllä palveluasumista. Hoivapalveluihin kuuluu asiakkaiden päivittäinen avustaminen heidän päivittäisissä toimissaan tai vain jossain pienessä avuntarpeessaan. Hoivapalveluihin kuuluu mm. suihkutukset, haavanhoidot, verenpaineenmittaukset ja erilaiset avustamiset päivittäisissä toimissa. Palvelut pystyy räätälöimään sopiviksi jokaiselle asiakkaalle. Esimerkiksi asiakas voi saada kaikki päivittäisessä toimessa tarvittavat palvelut tai vain jonkin yksittäisen palvelun esim. haavanhoidon kun tarvitsee sen. Näin ollen asiakas maksaa vain siitä mitä tarvitsee.
Tätä projetia olemme miettineet siinä sivussa ja tarkoitus on ollut vain tehdä suunnitelma ei viedä tätä vielä käytäntöön. Alustavaa suunnitelmaa olemme tehneet, mutta syvempi perehtyminen on ajankäytön vuoksi jäänyt.

Palvelut kotona asuville ikäihmisille laurinkodin tiloissa: Tarkoituksena on kehittää palveluja ikäihmisille laurinkodin tiloissa. Toiminta voi olla kerhotoimintaa, saunotuspalvelua ja pyykinpesua. Lisäksi laurinkodin vierashuoneen käyttöä intervallihoitopaikkana tulisi lisätä. Palvelut on tarkoitus olla sellaisia joista kukin voi itselleen räätälöidä sopivat tarjolla olevista palveluista. Asiakas voi esimerkiksi tulla kerhoon ja käydä samalla reissua saunassa sekä tuoda pyykit pesuun tai osallistua vain kerhoon. Tällöin jokainen maksaa palvelusta vain sen mitä tarvitsee.
Tämä projekti samoin kuin hoivapalvelut on jäänyt vain pintaraapaisun varaan. Tässä projektissa olemme keskittyneet laurinkodin vierashuoneen käytön lisäämiseen intervallikäytössä. Olemme miettineet huoneen viihtyisyyden ja kodikkuuden lisäämistä, esim. mahdollisesti kasveja ja televisio. Tätä on vasta mietitty ja on vielä käytännön toteutusta vaille.


Hemmottelu iltapäivä naisille: Järjestettiin hemmotteluhetki muutamalle laurinkodin asukkaalle. Hemmottelupäivään osallistui 3 laurinkodin asukasta. Henkilökuntaa paikalla oli 2 lähihoitajaa ja 1 lähihoitajaopiskelija. Alkuun asukkaat pääsivät saunomaan, jonka jälkeen siirryimme takkahuoneeseen laittamaan hiuksia, hoitamaan kynsiä, juomaan päiväkahvit sekä viettämään aikaa yhdessä. Iltapäivä oli onnistunut ja tällaisia pitäisi järjestää enemmänkin.

 

PÄIVITYS! Päättäjäiset perjantaina! PÄIVITYS!

OHJELMAA PÄIVITETTY!

Ohjelman loppu häämöttää ja on koulutuksen päättäjäisten aika.

Kokoonnutaan perjantaina 19.2.2016 klo 10.00 Ravintola Wäinölään Kauppakatu 58-60:een. Aloitamme päivän ohjelman Wäinölän tiloissa ja suunnittelemme seuraavia askeleita jatkuvan kehittämisen tiellä. Iltapäivällä klo 14.00 siirrymme Ravintola Wanhaan Makasiiniin ja syömme siellä päättäjäispäivällistä klo 16.00.

Ilmoitathan sähköpostitse minulle osoitteeseen mikko.toiviainen@tamora.fi, jos et pääse osallistumaan tilaisuuteen.

Ystävällisin terveisin,

Mikko ja Jaana

PS. Tutkintojen suorittaminen jatkuu edelleen ja pidetään todistustenjakotilaisuus myöhempänä ajankohtana.

Elisan ja Annamarin kehitystehtävästä

Mikko pyysi minua (Annamaria) ja Elisaa kirjoittamaan kehitystyöstämme pääkohtia mistä lähdettiin liikkeelle, mitä saatiin aikaan ja miten se vaikutti työyhteisöön ja asiakkaisiin.

Elisan osio:

Lähdimme kehittämistehtävässä siitä liikkeelle, että mitä voisimme konkreettisesti itse työntekijöinä tehdä Veljeskodissa. Kerhohuoneen kehittäminen valikoitui aiheeksi, kun tarkastelimme tilaa ulkopuolisina. Olisiko tämä sellainen tila jossa itse haluaisin viettää aikaa/ viihtyisin? Mitä asialle voitaisi tehdä?  Alkuun kehitys lähti nopeasti vauhtiin. Päätettiin että kerhohuoneen osasta huonekaluista luovutaan ja uudistetaan sisustusta. Olisi myös mukava hankkia uusia pelejä ym. tarvikkeita asukkaiden käyttöön. Ylimääräisistä huonekaluista hankkiuduttiin eroon, samoin kirjahyllyn valikoimaa supistettiin rankalla kädellä. Matkan varrella on lahjoituksena saatu myös sohva ja televisio. Muistipelikin on saatu hankittua. Itse talon asukkaat eivät oikein olleet innokkaita osallistumaan näihin muutostalkoisiin, mutta yksi talon asukas auttoi kyllä mielellään kirjahyllyn yhden osan purkamisessa. Vaikutusta työyhteisöön ja asukkaisiin on vielä toistaiseksi hankala arvioida, sillä tila on vielä kesken. Työyhteisössä ja asukkaiden kesken kehitystyöhön on kuitenkin suhtauduttu etukäteen myönteisesti. Epäonnea on myös ollut matkassa, yllättäen sattunut vesivahinko pitää projektin nyt toistaiseksi jäissä. Uudistuneen kerhohuoneen avajaisia on kuitenkin tarkoitus viettää keväällä. Vaikeuksien kautta voittoon.

Annamarin osio:

Aloimme Elisan kanssa pohtia kehitystehtäväämme Veljeskotiin liittyen. Ensimmäinen ideamme oli lähteä kehittämään juuri kerhohuonetta, niin kuin Elisa jo kertookin. Sen olemassaolo on ollut asukkaille tärkeä, mutta tilaa kannattaisi hyödyntää entistä enemmän. Järjestimme asukkaille myös kuulemistilaisuuden, jossa kyselimme heidän toiveitaan. Kovin radikaaleja ideoita emme saaneet, mutta suuntaa kumminkin.

Kerhohuoneen ulkoasu oli muuttunut jo jonkin verran; huonekaluja on vaihtunut ja tavaroita on hieman muuteltu, mutta niin kuin Elisa kirjoittaakin, homma on vesivahingon vuoksi keskeytynyt.
Toinen asia, jota kehitimme ja toteutimme Elisan kanssa Veljeskodilla, on viriketoiminnan toteuttaminen ja kehittäminen (kerhohuoneen hyödyntäminen) ja järjestimme vanhustenviikolla syksyllä virike-/liikuntapäivän Veljeskodin asukkaille. Tapahtumaan saimme aika hyvin osallistujia. Kävimme ulkoilemassa ja ohjattua tekemistä kerhohuoneella: pelejä, arvoituksia ja jutustelua, kahvittelua yms.
Sitten kehitin itsenäisesti kolmannen osan omaan kehitystehtävääni. Siinä ideana on ollut  toteuttaa kysely kolmen säätiön talon asukkaille: Pajurantaan, Kymenraitille sekä Onninkadulle, yhteensä yli 80:lle asukkaalle. Kyselyssä selvitettiin mitä ikäihmisten palveluja he käyttävät, tarvitsisivatko he enemmän palveluja kuin mitä nyt saavat ja JOS säätiö alkaisi tarjoamaan kotihoitopalveluja ko. taloihin, kuinka todennäköisesti he ostaisivat palveluja säätiöltä. Idea kyselyyn lähti siitä, kun asumisneuvojana eteeni tuli tilanteita, että joku asukas sanoi tarvitsevansa enemmän apua kotiin kuin mitä sai. Toiminnanjohtajamme kanssa asiasta puhuimme ja hän sanoi että ”tee kysely, niin saamme lisätietoa”, ja niin tein. Tuloksista lyhyesti, että vastausprosentti vaihteli talosta riippuen aika paljon. Joka talosta löytyi joitakin asukkaita, jotka voisivat ostaa palveluja, mutta myös niitä, jotka eivät tarvitse tai eivät halua. 
Kehitystehtävien vaikutusta työyhteisöön tai asiakkaisiin on vaikea arvioida. Veljeskodin asukkaat ovat ottaneet oikeastaan kaiken toiminnan ja myös uudistukset hyvin vastaan. Varsinkin toiminnassa monet ovat innokkaasti olleet mukana, kun yksinäisyydestä niin moni kärsii. Tuon tekemäni kyselyn jotkut asukkaat hieman ymmärsivät niin että jotakin toimintaa ollaan jo aloittamassa järjestämään (kotihoitoa tms.), vaikka kyselyssä selitetään selkeästi, että kysely on vain alustava tiedustelu. Sitä sai selitellä, usea oli innoissaan, että jos jotakin lisäpalvelua voisi järjestyä kenties. Työyhteisöön ei vaikutusta suuremmin ole tainnut olla.

 

  

Tutkintoleiri tammikuussa pienryhmissä!

Joulukuussa puhumamme tutkinnon 2. osan tutkintoleiri järjestetään "Bookkaa Mikko"- periaatteella. Näin voimme pureutua tehokkaasti jokaisen omaan tutkinnon suorittamiseen ja homma hoituu kätevästi vaikka omalla työpaikallasi, ilman että sinun täytyy irroittautua päiväksi.

Näppärää!

Tutkintoleirit toimivat näin:
1. Katso kalenteristasi sopiva päivä välillä 13.1.-15.1.2016.
2. Valise sopiva kellonaika välillä 8.00- 20.00
2. Jos mahdollista, kerää 2-4 opiskelijatoveria seuraksesi. Yksinkin onnistuu!
3. Bookkaa Mikko työpaikallesi/haluamaasi paikkaan sähköpostitse osoitteesta mikko.toiviainen@tamora.fi tai soittamalla numeroon 0504042902
4. Homma kunnossa, kohta tavataan! :)

-Mikko

PS. Minä lisään kommenttikenttään jo bookatut ajat nähtäville.

Joulukuun tapaaminen Technopolicsessa

Uusien kokouspaikkojen kierroksemme päättyy tänä vuonna Vapaudenaukion Technopoliksen Vapar1- tiloihin 15.12. Osoitteena Valtakatu 51 53100 Lappeenranta.

Aloitetaan aamukahveilla 8.30 ja vietetään päivä Kielorannasta tutun Kirsi Parviaisen johdolla. Lopetetaan klo 16.00 mennessä.

Muistakaa kirjatoritehtävä!

-Mikko